Eine goldene Regel, die nicht im Arbeitsvertrag steht: Dont fuck your payroll. Aber das Teilen von Stress und Erfolgen schweißt Kollegen oft enger zusammen als die Beziehung im trauten Heim. Das Problem: Irgendwann kriegt es ja doch jeder mit, wenn du was mit wem intern anfängst. Es hängt dann vom Grad der Spießigkeit im Unternehmen ab, wie die anderen damit umgehen. Im besten Fall seid ihr den schmunzelnden Mienen der Kollegen ausgesetzt, im schlechtesten Fall mob- und verletzbar.